商鞅模式讓秦國走向巔峰，又走向毀滅

商鞅雖被殺，但他設計的模式在秦國保留了下來。就連聘任外來職業經理人也成了大秦家族企業集團的模式，張儀、范雎、李斯等外來人一個個擔任了大秦公司的總經理。商鞅設計的模式，保證了人才的單向流動，秦能用六國之才，而六國無法使用秦國人才。秦國人出行，必須要組織批準，要有介紹信，否則寸步難行，這個，商鞅自己就親身體驗過。

任何模式都有其歷史局限性。

商鞅模式下，秦國只能走上對外戰爭的道路。秦國需要獎勵軍功的財富總量越來越大，單靠內部增加生產已經難以滿足需要，于是秦國不得不發動戰爭。

而那些殺敵立功太多的將軍，實在難以酬功的，就只好安個罪名殺掉了事，比如那個著名的軍事天才、坑殺了四十萬趙兵的武安君白起。

一百多年后，秦始皇滅六國統一中國，戰爭的規模更大，需要酬勞的軍功更多。開始還有六國新增的土地及戰爭中的虜獲可以支撐，但日子久了也難以承受。后來南平百越、北擊匈奴，經濟上都是賠錢的買賣。

沒辦法，只好拼命壓榨原六國地區百姓。這些地方的百姓名義上已是秦國子民，但事實上直到大秦破產倒閉，他們始終是“原六國地區百姓”，無法融入大秦。

北方的匈奴也不能不對付，于是擁有天下最強大**、一向采取攻勢作戰的秦始皇，只好玩起了防守，開始增修長城。冰冷的城墻很耗費人力物力，但它不會沒完沒了地來要軍功祿。只要撐過三代，給這些因軍功致富的家伙的錢就可以大大削減；過了五代，賬就還清了�？纱笄氐蹏�終究還是沒能撐過三代。

格局發生了重大變化，阿鞅為兼并統一設計的模式不再適應現實的需要。而秦人不知變革，終于導致迅速崩潰覆亡。